现阶段我国国有企业税务管理的状况不是十分理想，意识、制度、举措等方面仍然存在着一些问题制约着国有企业税务管理的发展，需要国有企业积极展开对照自查并进行整改，全面提升税务管理能力。      

1、税务风险管理体系有待健全

    税务风险管理是税务管理中至关重要的环节，税收风险客观存在但可以依靠企业的风险管控体系来提前识别与防控，避免因税务风险造成企业纳税成木的增加。对于部分国有企业来说，企业对税务风险的管理总是事后的、局部的、临时的，由于税收工作管理经验不足导致税务风险管理体系不健全，不符合企业税务管理的需求，例如税收风险指标制定不科学不合理，依靠企业的税收风险指标及评估体系得出来的风险结果与现实相去甚远，失去了税务风险管理体系应有的功能与作用。

2、税收筹划功能有待强化

    税收筹划是指企业在遵循国家相关法律法规的基础上根据税法的相关政策，在经营、投资、理财等事项的安排和策划中选择最优化的纳税方案的一种合法合规的企业筹划行为，科学合理的税收筹划能帮助企业减轻税负有利于企业的平稳运行。部分国有企业对于税务筹划的认知较遗乏，进而导致企业的税收筹划功能较弱，税收筹划意识不强，对税收政策了解不充分，无法结合自身实际经营情况及时把握享受最新的税收优惠政策，无法实现在融会理论知识、法规政策、企业业务活动的基础上做好企业的税收筹划工作。

3、信息传递与监督反馈机制有待完善

    部分国有企业的信息传递与监督反馈机制有待完善，存在税务信息不对称的情况，其一是内部信息交流传递不通畅，信息交流平台建设与运用水平有待提升，各子企业各部门对于企业内部税务信息掌握程度及时间不一致，存在税务风险。其二是与供应商及客户群体在合作过程中没有就涉税事项重点沟通与商定，导致可能出现合同纠纷等情况。其三是监督反馈不到位，自查审查只是为了应付上级，监督过程中只是根据相关要求填写表格，对表格以外的内容并没有得到及时管控，以至于监督机构的存在也只是形式，无法真实地反映出企业的内部情况。

4、税务人员专业能力有待提升

    税务管理需要税务人员深度参与落实，税务人员的专业能力与综合素养深刻影响着税务管理工作的开展。iw水平的税务人员不仅可以顺利将税务管理方案落地，还能及时提出有效的税务管理措施，发现并解决税务风险问题，进行专业的税收筹划为企业降低税负。但是部分国有企业税务人员缺乏所需的专业素养，对税收法律法规理解掌握不足，缺乏及时获取并运用优惠政策的意识，无法为税务筹划尽力，米树立起正确的税务服务意识及税务风险防范意识，业务操作能力无法达到税务管理工作的要求，严重影响着国有企业税务管理工作的进展，税务管理成效不明显。